Convocatoria 2026AI Edition

18 meses4 empresas líderesTodo tu potencial

Tu talento no nació para seguir un solo camino. Por eso vuelve Fuera de Serie: el programa laboral colaborativo e innovador que desafía la forma tradicional de crecer profesionalmente, reuniendo a 4 empresas líderes en un mismo recorrido: The Walt Disney Company, Seeds, Unilever y Naranja X.

Tenés tiempo para postularte hasta el 02/10 a las 23:59

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Rotá por

Cuatro empresas, un solo recorrido

Seis meses en cada equipo. Producto, marca, datos y negocio, vividos desde adentro.

Logo de Seeds
Logo de Unilever
Logo de Naranja X
Logo de Disney

Así se vive Fuera de Serie

Ser Fuera de Serie es

  • Integrar la IA de forma cotidiana para potenciar ideas, acelerar soluciones y ampliar el impacto, no tenerle miedo al cambio, ser aprendiz serial.

  • Combinar curiosidad analítica, pensamiento crítico y creatividad para encontrar soluciones nuevas, con criterio propio sobre cuándo (y cuándo no) usar IA.

  • Tomar la iniciativa, liderar proyectos y buscar generar valor de punta a punta, con actitud emprendedora y coraje para moverse en la incertidumbre.

  • Colaborar, conectar perspectivas y construir desde una mirada One Team, buscando impactar positivamente en lo social, ambiental y del negocio.

Requisitos

  • Jóvenes profesionales con un mínimo de 2 años de experiencia.

  • Graduados o estudiantes próximos a graduarse de cualquier carrera, universidad o formación autodidacta.

  • Mentalidad digital y ADN AI Native: uso de IA para aprender, crear, optimizar y encontrar soluciones en el día a día.

  • Disponibilidad full time.

  • Perfiles predominantes de Ingeniería, Tecnología, Data, Negocios, Marketing o afines, sin dejar de lado a quienes se formaron de forma autodidacta.

Vos18 meses3 empresasUna experiencia fuera de serie _
8Vacantes
4Empresas
3Experiencias

Sugerí tu punto de partida. Son 4 empresas, tu recorrido se arma con 3, según tu interés y la disponibilidad de cada una.

01

Rotación real

Seis meses por empresa, 3 empresas. Viví proyectos de alto impacto desde el día uno.

02

Cuatro culturas

Unilever, Naranja X, Disney y Seeds abren sus equipos a los mejores talentos.

03

Experiencia AI Native

La inteligencia artificial atraviesa todo el programa como herramienta de trabajo.

04

Mentoría ejecutiva

Referentes de cada empresa acompañan tu crecimiento durante todo el recorrido.

Proceso de selección

Seis pasos para ser parte

Un proceso transparente diseñado para conocer tu potencial real. Cada paso nos acerca a encontrar a los ocho talentos que rotarán por tres de las cuatro empresas.

  1. 01

    Te postulás online

    Completá tu postulación en menos de 5 minutos desde cualquier dispositivo.
  2. 02

    Hacés 1 test de lógica matemática

    Una evaluación breve para conocer tu razonamiento y capacidad analítica.
  3. 03

    Entrevista con la IA de Loligo

    Una conversación inteligente que explora tu potencial y motivaciones.
  4. 04

    Te entrevistamos para conocerte mejor

    Conversamos con vos para entender tu recorrido y qué te impulsa.
  5. 05

    Vivís una experiencia grupal única

    Una dinámica colaborativa donde demostrás lo que sabés en equipo.
  6. 06

    Sos parte de Fuera de Serie

    Comenzás 18 meses rotando por 3 de las 4 empresas líderes.

Queremos queseas parte_